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～ 29.06.2017 ～ 一个人的厚道既炼成一种品格 厚道是河水深层的潜流，它有力量，但表面不起波浪。一个人的厚道既炼成一种品格，更是一种高尚和可贵的心态。经常听说做人要厚道，可怎样才算厚道呢？ 厚道是河水深层的潜流，它有力量，但表面不起波浪。一个人的厚道既炼成一种品格，更是一种高尚和可贵的心态。 经常听说做人要厚道，可怎样才算厚道呢？ 厚道的人，不占人家便宜 春秋的鲍叔牙，他为人从不占便宜，特别厚道，当时他跟管仲一起做生意，结果管仲拿走比较多的钱。 人家跟他提醒，他不只没有计较，还说管仲家里比较穷，体恤他的情况。 这让我想起我父亲，他专门记录亲戚朋友婚丧喜庆包的礼，比方说我姐姐出嫁的时候人家包多少，他都把它记下来，等人家女儿出嫁了，再厚一点包还给人家。 厚道的人不占人家的便宜，无论在什么境遇下，都活得明白，轻快，洒脱。 厚道的人，为他人设身处地着想 孔子参加人家的丧礼，在有丧事的人身边，他都能感同身受，自己替他们悲伤，连吃饭都会不舒服，那种时时都能体恤别人的心情也是一种厚道。 《了凡四训》举的行善的例子，让我印象很深。 明朝杨荣，他的祖父跟曾祖父是以摆渡为生，划船的。 刚好当地大水，他的祖父跟曾祖父“惟救人”，所有的货物都没有拿，当地人还笑他们愚笨，这么好发一笔横财的机会都不要。 这就是一种厚道，体恤到人家有生命的危险，就拼了命地去救。甚至于救完人，死去的人还赶紧把他们捞起来，因为能替去世人的家庭着想。要知道如果尸首找不到，古人会抱憾终身的。 厚道的人懂得切身处地为别人着想，能做的，就尽自己努力去做。所以，与厚道者相交，无需设防，他会想着你，帮助你。 厚道的人，能够知恩报恩 “慎终追远，民德归厚。” 养自己的厚道，时时不忘这一生当中谁对我们有恩德，要常常能够感念，进而常常去报曾经教过我们的老师、曾经照顾我们的长辈的恩。 在过年、重要节庆都可以去看望他们，感谢他们。 念恩，念旧，不忘老朋友，是值得肯定的。喜新厌旧，就显得不厚道，刻薄了。 厚己者，必薄他人，只仰望自己的人，自然难把一颗心温情待你。所以，真正厚道的人，必然也懂得知恩报恩，以深情待人。 厚道的人，多包容、宽恕别人 一个人在一个团体当中位置很高，不能包容，一听别人批评就跟人家对立，甚至

～ 20.06.2017 ～ 一个人的涵养,是从小就培养出来的,因此,这是跟随着你一生的,而这些涵养,也是可以从细节中观察出来的,只要三分钟哦。本期的识人术让你三分钟看清一个人,从细节看出一个人人品。 1、牙齿不好的,脾气一般都好。反之,一口利牙的人,脾气不小。张飞是一例。 2、求人办事,一口答应者,一般都办不成事。更要防备这种人可能是骗子。例如,高考之后,大学门口为家长承诺包上学的人。刚入官场的青年人,宜选老诚执重者为师。“淩霄羽毛轻无力,掷地金石自有声。” 3、在逆境中,不断说些劝你的话的“好心人”,一定小心。如《水浒》中的林冲好友陆迁。 4、学英语中,口语好的,一般语法差些。近视者,听力都好。 5、对当领导的人,所谓专业与学问的标榜切不可全信。有领导才能的人,不太可能同时献身学术。 6、不吸菸饮酒的人,大都是对自已严格要求的人。一般可托终生。凡迷恋“酒色财气烟”者,一定要小心。 7、对你吹拍人,最可能背叛你。伤你最深的人,一定是你最爱的人。百分之七十的凶杀案发生于熟人之间。“生虎犹可近,熟人不可亲。” 9、左撇子中的大学生比其它人多一倍,比其它人的平均寿命少6岁。 10、家中父母最喜欢的一个子女,一般都不成器。 11、农邨的青年一般爱做官,城市的孩子大都爱玩。大官贪污的,岀身乡邨的比例高些。 12、一个班级人人都穿羽绒衣,有一个穿棉袄的,一般是学习第一名。富不过三代,逆境出人才也。“寒门出孝子,国破识忠臣。” 13、胆小的男孩一般能成大事。打仗前思后想的,才是帅才。流泪的男人一定有爱心。举棋不定是一种美德。 14、爱骂人的人,内心都很恐惧。长角的动物都不是食肉动物。一群人中最安静的人往往最有实力。“动如火掠,不动如山。” 15、小个子的能人,当心遗传大病。父母早死的人,中年后一定要全力保养! 16、背叛你的女孩,再侮辱你,一生命薄。恶有恶报。早年的“班花、校花”,有几个会有晚年的幸福?“猛虎别在当道卧,困龙也有上天时。” 17、重情之人,难有爱情之幸福。当你说岀爱字,你就处于被动。爱情的真谛是“欲擒故纵”,鲜花大都插在牛粪上。“骏马常驮痴汉走,巧女常伴愚夫眠。” 18、一生设计者,一生受累,少有善终。“耕牛无宿草,仓鼠有余粮。” 19、盖楼的工人,许多人没房子住；造汽

～ 06.06.2017 ～ 01 微信上，老同学Rain又在自嘲：“命苦！我一把年纪还累得像条狗——不，比狗还累！” Rain工作多年，只换过三家公司，其间在G公司上班年限最长，约有8年。 那是一家服装外贸公司，老板员工加起来才12人，薪酬福利一般，而且学不到多少东西，就跟普通文员一样。 我们觉得这种公司没前途，不是长远之策。但Rain认为，那里环境轻松，做事不复杂，不用加班，姑且先干着吧。彼时，她大约28岁，有青春有活力也有潜力。 后来，她公司里好几个人都先后离职“各奔前程”，Rain仍安之若素：“外头有机遇也有风险，还不如呆在这里自在，顺其自然吧。”她就像一头牛，安分而踏实。 然而，半年前，由于长时间市道不景，经营手法欠佳，G公司骤然倒闭。Rain很惶恐，她没料到公司会有这样的一天。此时，她已经35岁，有鱼尾纹有两娃也有房贷。 失业两个多月后，Rain才找到新东家。那家企业规模大，薪资福利甚好，发展空间很大，也是做服装。 Rain充满向往，却“水土不服”：由于之前做的都是简单性、重复性的事，岗位技能没得到优质的提升，导致她对许多专业术语及产品工艺只懂皮毛，而新职位对这些都有一定的要求。 Rain不服输，铆足了劲头去恶补，但精力和记性已不复当年，每日辛勤加班，下班后做饭带娃，娃睡了还得看资料——很累很卖力，收效却不大。 因为，工作能力需要一个不断累积的漫长过程，而不是光靠短期密集式的发力就能迅速“逆袭”。 眼看着快奔四的自己，居然狼狈地变成团队里的“猪队友”，每天如履薄冰地做事，还要被同事各种嫌弃。 Rain“幡然悔悟”：“什么命苦命甜？我活该啊！我要是有点预见有点野心，早点从旧公司跳出来，到其他地方历练一下，也不至于这样！我现在就像一只井底蛙，在放着马后炮！难道，只能再去找类似从前那种工资少要求低的工作？” 著名作家路遥曾言：“每个人都有一个觉醒期，但觉醒的早晚决定个人的命运。”精辟得让人瞬间扎心。 我们多少人，跟Rain一样，对职场生涯和人生走向都缺乏必要的“规划感”，一辈子都在浑浑噩噩地活着。他们说，计划？计划总赶不上变化，顺其自然吧。 殊不知，顺其自然，就是一种最隐蔽最堂皇的懒！在得过且过的敷衍中，耗去了增值自我的时间，错失了积极改变的契机。 当你“觉醒”了，想去改变，